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Intrinsische Motivation statt äußerer Anreize - Teil 1

Weitere Fallbeispiele zum Ehrenamtsmanagement

„Von anderen lernen" und „Nicht das Rad neu erfinden" sind nur zwei von vielen traditionellen Weisheiten, die sich auch auf den Austausch über Erfahrungen zum Ehrenamts-Management beziehen lassen. Aus diesem Grunde wird mit den nachfolgenden Fallbeispielen die Sammlung an Studien zu diesem wichtigen Thema ausgeweitet (siehe Beitrag J 1.8).


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