Rollen und Aufgaben im Fundraising

Fundraising ist Teamarbeit

Im folgenden Beitrag wird der Aufbau einer optimalen Fundraising-Struktur dargestellt. Diese idealen internen Voraussetzungen kann nicht jede Organisation in vollem Umfang leisten. Die Darstellungen geben aber Hinweise auf die wesentlichen Aufgabenfelder und deren Inhalte im Fundraising - im Zusammenhang mit der Qualifikation der einzelnen Mitarbeiter. Je nach Zielsetzung der angestrebten jährlichen Spendenhöhe müssen auch zusätzliche Mitarbeiter im Fundraising eingestellt bzw. das Team erweitert werden.